Program Controller (m/w/x)

  • Jobbeschreibung: Program Controller (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Lannach
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: • Durchführung des Programms im Einklang mit den festgelegten Zielen gemeinsam mit dem Programm Manager • Nachverfolgung von Kosten, Investitionen, Tooling, Launches und der Serienentwicklung sowie der finanziellen Kennzahlen der Programme • Durchführung der Cost Studies (Make-or-Buy, Business Case Kalkulationen, Investitionsentscheidungen, etc.) im Zusammenhang mit den jeweiligen Programmen • Unterstützung des Business Plan (BP) & Forecast Prozesses sowie Analyse des Einflusses von Programmänderungen auf den BP • Unterstützung der Werke und der General Manager bei relevanten strategischen Entscheidungen im Zusammenhang mit den jeweiligen Programmen • Laufendes Programm-Reporting und -Controlling der Projektfinanzen (Soll-/Ist-Vergleiche und Abweichungsanalysen), Erstellung von Präsentationen und Vertretung der Zahlen in den Steering Committees
  • Anforderungsprofil: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Uni/FH/TU) mit Schwerpunkt BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder äquivalente Qualifikation • Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in Finanz-/Controlling Bereichen, vorzugsweise in der Automotive Industrie • Expertise im Erstellen von Finanzmodellen • Ausgeprägte analytische Kompetenz • Kommunikationsfähigkeit • Ganzheitliches, ergebnis- und prozessorientiertes Denken und Handeln • Hohes Maß an Entscheidungs-/Umsetzungsstärke und Selbstmanagement • Sehr gute MS Office-Kenntnisse (vor allem Excel und PowerPoint) und SAP • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Entlohnung: Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 53.200,-- brutto/Jahr; abhängig von Ihrer Berufserfahrung bzw. Qualifikation ist die Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich per Mail (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.) oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
  • Zum Bewerbungsformular: Link öffnen

Manager Financial Accounting & Internal Control (m/w/x)

  • Jobbeschreibung: Manager Financial Accounting & Internal Control (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Lannach
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: • Disziplinäre und fachliche Führung der Finanzbuchhaltung und damit verbunden 10 MitarbeiterInnen • Sicherstellung der Einhaltung der Compliance-Richtlinien sowie eine ordnungsgemäße Buchhaltung in Übereinstimmung mit den unternehmensrechtlichen Vorschriften UGB, US-GAAP und Steuerrecht • Optimierung der Accounting Prozesse für effiziente Abläufe • Verantwortung für den Accounting-Teil des Monats-, Quartals- und Jahresabschlusses • Erstellung des UGB jahresabschlusses, der Umsatzsteuererklärung, der Energieabgabevergütung etc. • Mitwirkung bei Förderungen, monatlichen Reportings und der Erstellung der Steuerbilanz • Fachliche Koordination von internen und externen PrüferInnen • Optimierung des IKS (internes Kontrollsystem) und von unternehmensinternen Compliance Richtlinien für die gesamte rechtliche Einheit
  • Anforderungsprofil: • Wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Rechnungswesen/Accounting von Vorteil • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Rechnungswesen/Buchhaltung bei einem Unternehmen, im Rahmen der Wirtschaftsprüfung oder bei einem Steuerberater zwingend notwendig • Facheinschlägige Kurse, Fortbildung, Prüfungen und Zertifikate von Vorteil • Führungserfahrung • Sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen und SAP • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Führungsstärke, Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick, Genauigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative
  • Entlohnung: Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 80.000,-- brutto/Jahr; abhängig von Ihrer Berufserfahrung bzw. Qualifikation ist die Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich per Mail (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.) oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
  • Zum Bewerbungsformular: Link öffnen

Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/x)

  • Jobbeschreibung: Mitarbeiter Arbeitsvorbereitung (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Leibnitz
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: • Kapazitäts- und Auslastungsplanung der Produktionseinheiten gemäß Kundenwünschen und Sicherstellung der Personalkapazität in Absprache mit der jeweiligen Gruppenleitung • Kontinuierliche Überwachung des Auftragseinganges und des Kapazitätsbildes • Plausibilitätsprüfung der Auftragsinhalte und Detailklärung im Bedarfsfall mit dem Vertriebsinnendienst bzw. der Anwendungstechnik • Planung von Sonderterminen und Abstimmung mit den operativen Stellen • Aufbereitung der Produktionsdokumente und Auftragssteuerung in Absprache mit den Fertigungsbereichen • Überwachung, Kontrolle und Richtigstellung von Stücklisten und Beschreibungen • Auftragsbezogene Disposition, Kontrolle und Steuerung von Sonderaufträgen sowie der externen und internen Lieferketten • Unterstützung bei der Reklamationsabwicklung externer und interner Aufträge • Erstellen und implementieren von Arbeitsanweisungen in Zusammenarbeit mit den Gruppenleitungen • Ermittlung von Produktions- /Prozesszeiten sowie Ablaufoptimierung
  • Anforderungsprofil: • Technische und kaufmännische Grundausbildung (HAK; HTL; HBLA) • Grundlegende Arbeitswirtschaftskenntnisse (REFA-Grundausbildung) sind von Vorteil • Berufserfahrung in der Produktionssteuerung/Arbeitsvorbereitung • Gute Kenntnisse MS Office Paket • Gutes Organisationsvermögen
  • Entlohnung: Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.400,-- brutto/Monat; abhängig von Ihrer Berufserfahrung bzw. Qualifikation ist die Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich per Mail (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.) oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
  • Zum Bewerbungsformular: Link öffnen

Operatal Controller (m/w/x)

  • Jobbeschreibung: Operatal Controller (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Lannach
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: • Controlling und Reporting des Standortes • Erstellung von Budget und Prognosen (P&L und Bilanzplanung) • Mitarbeit bei Monats- Quartals- und Jahresabschlüssen • Erstellung der Unterlagen für Interne und externe Audits und Ansprechperson für Wirtschafts- und BetriebsprüferInnen
  • Anforderungsprofil: • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Masterstudium mit Schwerpunkt Controlling, Finance oder ähnliches • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling – vorzugsweise im industriellen Umfeld • Versierter Umgang mit MS Office und SAP, Power-BI-Kenntnisse von Vorteil • Gute analytische Fähigkeiten und Spaß am Umgang mit Zahlen • Proaktive und verantwortungsbewusste Arbeitsweise • Durchsetzungsstärke gepaart mit der Fähigkeit, wertschätzend zu kommunizieren • Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Entlohnung: Das Mindestgehalt beträgt € 52.000,-- brutto/Jahr. abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich per Mail (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.) oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
  • Zum Bewerbungsformular: Link öffnen

HR-Specialist (m/w/x)

  • Jobbeschreibung: HR-Specialist (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Graz/Raaba
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: • Implementierung und Betreuung eines firmeneigenen Aus- und Weiterbildungskataloges • Einleitung und Umsetzung von personellen Einzelmaßnahmen • Umsetzung von HR-Strategien, -Prozesse, -Initiativen und -Zielen • Repräsentation des Unternehmens auf facheinschlägigen Veranstaltungen und Messen • Betreuung und Abwicklung des gesamten Recruitingprozesses • Zusammenarbeit mit Personalberatern und anderen externen Dienstleistern • Koordination aller Bereiche des Onboardings • Unterstützung bei administrativen Aufgaben im Bereich HR wie z.B. Datenpflege, Erstellung von Auswertungen und Unterlagen, Unterstützung bei Mitarbeiteranliegen etc.
  • Anforderungsprofil: • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW usw.) sowie HR-spezifische Aus-/Weiterbildungen • Mehrjährige Erfahrung im HR Bereich • Ausgezeichnete Arbeitsrechtskenntnisse • Sehr gute Kenntnisse in MS Office und Erfahrung im Umgang BMD NTCS (von Vorteil) • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse • Freude und Erfahrung im Umgang mit Social Media • Hohe Eigenmotivation in der Umsetzung aller HR-Themen • Sicheres Auftreten und hohe soziale Kompetenz • Loyale Persönlichkeit mit Kommunikations- und Organisationstalent
  • Entlohnung: Das Mindestgehalt beträgt € 3.200,-- brutto/Monat. abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich per Mail (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.) oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
  • Zum Bewerbungsformular: Link öffnen
Wir benutzen Cookies

Wir nutzen Cookies auf unserer Website. Einige von ihnen sind essenziell für den Betrieb der Seite, während andere uns helfen, diese Website und die Nutzererfahrung zu verbessern (Tracking Cookies). Sie können selbst entscheiden, ob Sie die Cookies zulassen möchten. Bitte beachten Sie, dass bei einer Ablehnung womöglich nicht mehr alle Funktionalitäten der Seite zur Verfügung stehen.