- Jobbeschreibung: Entwicklungsingenieur Sensorik (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Kirchberg a.d.R.
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Qualifizierung von Sensorsystemen für die Verwendung in der Sortierung von Lebensmitteln • Erstellung von technischen Machbarkeitsstudien und Aplikationsversuchen an den Testanlagen • Kalibrierung, mechanische Justierung und Steuerung von Bildsensoren und Sortiermaschinen • Erstellung von Modellen und Farbklassifizierungen mit interner Anwendungssoftware • Eigenständige Abwicklung von Forschungs- und Entwicklungsprojekten im Bereich Lebensmittelklassifizierung und -sortierung • Aufbereitung von Dokumentationen von Testergebnissen für die Kunden • Vielseitige Kommunikation und Zusammenarbeit mit Kollegen aus verschiedenen Abteilungen
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossene technische Ausbildung (FH; UNI; TU) im Bereich Physik, Informatik, Mechatronik, Lebensmitteltechnologie o.Ä. • Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung von Vorteil • Fachwissen in der Bildverarbeitung wünschenswert • Fortgeschrittene Kenntnisse in MS Office • Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse, andere Fremdsprachen von Vorteil • Eigenständige, gewissenhafte lsöungsorientierte Arbeitsweise verbunden mit handwerklichem Geschick
- Entlohnung: Das Mindestgehalt beträgt € 3.000,-- brutto/Monat. abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
- Ihre Bewerbung:
Bitte bewerben Sie sich per Mail (
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Projektmanager Sortierlösungen (m/w/x)
Abgelaufen- Jobbeschreibung: Projektmanager Sortierlösungen (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Kirchberg a.d.R.
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Eigenständige Projektverantwortung von der Auftragserteilung bis zur Endabnahme • Überwachung der Einhaltung von Budget- und Terminzielen • Koordinierung von Factory Acceptance Tests (FAT) • Ansprechpartner für projektbezogene Kundenanfragen • Schnittstelle zu internen Abteilungen und externen Lieferanten • Durchführung von technischen Dokumentationen und Projektreportings
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL; FH; Uni) im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik, Mechatronik o.Ä. • Erste Berufserfahrung im Projektmanagement erwünscht • Erfahrung im Umgang mit Autodesk Inventor von Vorteil • Ausgezeichnete MS Office Kenntnisse • Sehr gute Deutsch- sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse • Selbständige, lösungsorientierte strukturierte Arbeitsweise mit Affinität für die Lebensmittelindustrie
- Entlohnung: Das Mindestgehalt beträgt € 3.000,-- brutto/Monat. abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
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Quality Expert Engineering (m/w/x)
Abgelaufen- Jobbeschreibung: Quality Expert Engineering (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Graz
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Durchführung der präventiven Qualitätsarbeit in Entwicklungsprojekten (Risikofilter, FMEA, Fehlerbaum-FTA, Ishikawa; HARA ……) • Treiben des Problemlösungsprozesses als Steuerungsverantwortlicher • Einsteuern von Q-Anforderungen in die Entwicklung hinsichtlich Anlaufs-, Serien- und Kundentauglichkeit • Qualitätszielmonitoring und Maßnahmensteuerung zur Zielerreichung • Durchführung bzw. Unterstützung bei Zuverlässigkeitsprognosen • Erstellung von Q-Statusreports • Teilnahme in den SE-Runden • Modulspezifische Mitarbeit bei Änderungsmanagement und Freigabeabwicklung
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossene technische Ausbildung – HTL; FH; TU • Mehrjährige Berufserfahrung in einem der Fachbereiche (Qualitätsmanagement, Entwicklung oder Produktion) • Fundierte Kenntnisse in präventiven Qualitätsmethoden wie z.B. FMEA, FTA • Fundierte Kenntnisse über den Problemmanagement-Prozess (8D, 7-step) • Analytische und umsetzungsorientierte Denk- und Arbeitsweise • Ausgeprägtes technisches Verständnis im Automobilbau • Sehr gute Selbstorganisation und Stressresistenz • Kommunikative, teamfähige und durchsetzungsstarke Persönlichkeit • Bereitschaft zu Dienstreisen und Auslandseinsätzen
- Entlohnung: Das Mindestgehalt bewegt sich - je nach Ausbildung - zwischen € 3.130,-- und € 4.020,-- brutto/Monat. abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
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- Jobbeschreibung: Head of Digital Product Development & Engineering (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Feldkirchen/Graz
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Leitung, Entwicklung und Koordination des digitalen Produktentwicklungs- und Engineering-Teams • Konzeption, Umsetzung, Weiterentwicklung und Ausrollung von internationen Kreislaufwirtschaftsplattformen sowie digitale Lösungen • Weiterentwicklung und Förderung agiler Methoden wie Scrum im gesamten Entwicklungsprozess • Sicherstellung von Qualitätsstandards, modernen Software Architekturen, Code-Qualität und Performance der Softwareprodukte (Aktuell auf NodeJS, React und PHP-Basis) zuständig • Enge Zusammenarbeit mit Stakeholdern (intern/extern) um Anforderungen zu verstehen und innovative Lösungen zu entwickeln • Überblick auf Trends und technologien im Bereich der Software Entwicklung, Software Architekturen und digitale Business Modelle in der Kreislaufwirtschaft • Technologiefolgenabschätzung und den damit verbundenen Know-How-Aufbau, sowie die Rolle als Technologiebetreiber und strategische Partner mit großer Entscheidungskompetenz
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Softwareentwicklung oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung und im Product Management • Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein technisches Team zu motivieren und zu leiten • Erfahrung in der Anwendung agiler Methoden, idealerweise Scrum und der datengetriebenen Produktentwicklung • Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit • Hohe Motivation, hohes Maß an Qualitätsbewusstsein, strukturierte Arbeitsweise und ein gutes Zeitmanagement • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Entlohnung: Das Mindestgehalt beträgt € 85.400,-- brutto/Jahr (bei Vollzeit); abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
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Anlagenplaner / Verfahrenstechniker (m/w/x)
Abgelaufen- Jobbeschreibung: Anlagenplaner / Verfahrenstechniker (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Graz
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Aufbau von Kernkompetenzen in der Verfahrenstechnik und Mitwirkung bei der Integration von neuen Fahrzeugprojekten in die bestehende Anlagentechnik o Wärmetechnik o Lufttechnik o Beschichtungs- und Vorbehandlungsprozess • Eigenständige Abwicklung von Projekten und/oder Teilprojekten mit dem Fokus auf die vereinbarten und messbaren Ziele des Projektauftrags • Durchführen von Benchmarks und Wettbewerbsanalysen mit Fokus auf Kostensenkung, Qualitätssteigerung und energetischer Optimierung von Lackierprozessen • Konzipieren und Planen neuer Prozesse und Anlagentechnik für die Oberflächenbehandlung • Selbständige Erstellung von Ausschreibungsunterlagen für Prozesse / Anlagen in der Lackiererei mit anschließendem technischen, energetischen und wirtschaftlichen Vergleich der Angebote und abschließender Einkaufsempfehlung.
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossene höhere technische Ausbildung (TU/FH) im Bereich Automatisierungstechnik, Verfahrenstechnik • Berufserfahrung in der Automobilindustrie von Vorteil • Sicheres Auftreten (Baustellen- oder Projekterfahrung) • Fundierte Deutsch- und Englischkenntnisse • Dienstreisebereitschaft • Problemlösungskompetenz, Teamfähigkeit, Leistungsbereitschaft
- Entlohnung: Das Mindestgehalt bewegt sich – je nach Ausbildung – zwischen € 3.311,-- und € 4.150,-- brutto/Monat; abhängig von Ihrer Ausbildung und spezifischen Berufserfahrung ist eine dementsprechende Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.
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