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Testmanager HV Batteriesysteme (m/w/x)

Abgelaufen
  • Jobbeschreibung: Testmanager HV Batteriesysteme (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Graz
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: Planung und Steuerung der Test- und Validierungstätigkeiten für HV Batteriesysteme Analyse und Interpretation von Messergebnissen Fortschritt- und Kostenverfolgung der Test- und Validierungsaktivitäten inkl. Berichterstattung im Gesamtprojekt Planung von internen Absicherungsressourcen und Beauftragung der Absicherung bei externen Testhäuser Testteamleitung intern und Koordination von Absicherungsaktivitäten bei externen Testhäusern Koordination von Absicherungsaktivitäten bei externen Testhäusern
  • Anforderungsprofil: Erfolgreicher Abschluss einer technischen Ausbildung (FH; TU; HTL) Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert Erfahrung im Projekt- und Problemmanagement Fundierte MS Office Kenntnisse (Excel, PowerPoint, Word, MS Project) Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Dienstreisebereitschaft
  • Entlohnung: Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 2.960,-- brutto/Monat. Abhängig von Ihrer spezifischen Berufserfahrung ist eine dementsprechende Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsformular oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
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Engineer Homologation (m/w/x)

Abgelaufen
  • Jobbeschreibung: Engineer Homologation (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Technisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Graz
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: Als proaktiver Mitarbeiter übernehmen und steuern Sie die technische Umsetzung zur Erfüllung der gesetzlichen Homologations-Richtlinien im Zuge der Produktentwicklung Sie recherchieren die erforderlichen Gesetzestexte und erarbeiten eigenständig Kurzzusammenfassungen Sie erstellen und pflegen die Behördendokumentation und sind für die Organisation und Durchführung er erforderlichen Prüfungen mit dem technischen Dienst sowie bei behördlichen Genehmigungsverfahren verantwortlich Ihre Ideen sind gefragt, wenn es um die laufende Weiterentwicklung und Gestaltung des Homologationsprozesses geht
  • Anforderungsprofil: Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL; FH; TU) in Kombination mit einem Studium der Rechtswissenschaften (auch ohne Abschluss) Kenntnisse im Bereich Homologation oder Typprüfung/Zertifizierung von Vorteil Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein sowie sicheres Handeln in einem dynamischen und internationalen Unternehmensumfeld Kommunikative Persönlichkeit die gerne im Team arbeitet Affinität für Gesetzestexte bzw. Rechtsvorschriften Dienstreisebereitschaft
  • Entlohnung: Das kollektivvertraglich festgelegte Mindestgehalt bewegt sich - je nach Ausbildung - zwischen € 2.960,-- und € 3.300,--,-- brutto pro Monat; abhängig von der Ausbildung bzw. Berufserfahrung wird eine Überzahlung vereinbart.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsformular oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
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Projektleitung Einkauf (m/w/x)

Abgelaufen
  • Jobbeschreibung: Projektleitung Einkauf (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Technisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Graz
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: Ihr Know-how und Ihre Ideen sind gefragt, wenn es um die Planung, Steuerung und Umsetzung der Ihnen anvertrauten Projekte geht. Schnittstellenkoordination intern sowie proaktiver Key-Player bei den Kunden: Als Projektmanager im Einkauf koordinieren Sie das gesamte Aufgabenspektrum des Ihnen zugeteilten Einkauf-Projektteams. Sie positionieren sich im Rahmen eines „Single Point of Contact“ als eine verlässliche und umsetzungsstarke Schlüsselfunktion hin zu den Kunden. Dank Ihrer Erfahrung werden neben den Kosten- auch die Qualitäts- und Terminziele sowie die Kundenvorgaben in Neuprojekten erreicht bzw. erfolgreich umgesetzt. Für projektübergreifendes Reporting und für die nachhaltige Erfüllung kundenspezifischer Beschaffungsstrategien können Sie sich begeistern.
  • Anforderungsprofil: Erfolgreicher Abschluss einer technischen Ausbildung – vorzugsweise FH oder TU Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf bzw. SCM Bereich in der Automobilindustrie Kommunikationsstärke auf Deutsch und Englisch – verhandlungssicher in Wort und Schrift Moderate Dienstreisebereitschaft Professionelles Auftreten, diplomatisches Geschick, ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln, Hands-on-Mentalität
  • Entlohnung: Das Mindestgehalt bewegt sich – je nach Ausbildung – zwischen € 3.311,-- und € 3.791,-- brutto/Monat; abhängig von Ihrer Ausbildung und spezifischen Berufserfahrung ist eine dementsprechende Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsformular oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
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Engineer 1D Simulation Thermal Management (m/w/x)

Abgelaufen
  • Jobbeschreibung: Engineer 1D Simulation Thermal Management (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Kaufmännisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Graz
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: Auslegung und Validierung von Kühl- und Klimasystemen im Gesamtfahrzeug zur Zielerreichung der Kühl- und Klimaleistung Eigenverantwortliche und selbständige Planung, Steuerung und Durchführung von Berechnungen im Rahmen der virtuellen Entwicklung Virtuelle Entwicklung und Optimierung von Kühlsystemen für konventionelle und alternative Antriebssysteme Simulation von gekoppelte Kühl- & AC-Kreisläufen und AC-Systemen unter Berücksichtigung von unterschiedlichen Betriebsstrategien Begleiten von Fahrzeug- und Prüfstandmessungen Auswertung, Analyse, Dokumentation von Berechnungs- und Versuchsergebnissen bzw. deren Präsentation Ableitung erforderlicher Maßnahmen zur Zielerreichung in Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen
  • Anforderungsprofil: Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Maschinenbau Erfahrungen bei der Erstellung von Simulationsmodellen und Validierungsmethoden Fundierte Kenntnisse im Bereich der Fahrzeugentwicklung mit Fokus auf Thermalmanagement für konventionelle und alternative Antriebe Fundierte Kenntnisse im Bereich Thermodynamik und Strömungslehre Sicherer Umgang mit der Rechnungssoftware AMESim (Kuli, Flowmaster etc.) sowie Excel- und Matlab/Simulink-Anwendungen Selbständige Arbeitsweise Team- und Kommunikationsfähigkeit Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Flexibilität und hohe Reisebereitschaft
  • Entlohnung: Das kollektivvertraglich festgelegte Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.300,-- brutto/Monat. Abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist eine dementsprechende Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsformular oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
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Supplier Quality Assurance – Schwerpunkt Software (m/w/x)

Abgelaufen
  • Jobbeschreibung: Supplier Quality Assurance – Schwerpunkt Software (m/w/x)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Technisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Graz
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: Unterstützung bei der Erstellung und Pflege von internen Prozessen und Vorgaben rund um Softwarethemen Vorbereitung der Auswahl unserer Lieferanten mit Fokus auf Software gemeinsam mit dem Einkauf und liefern einer Entscheidungsgrundlage für die Lieferantenfreigabe Unterstützen des Lieferanten bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der definierten Softwareanforderungen, Durchführung von Assessments sowie Mitarbeit bei Prozessen von Softwareabsicherung und Integration Schnittstelle zum internen Entwicklungsteam sowie Ansprechperson zu allen lieferantenspezifischen Software-Fragen unternehmensintern als auch extern Festlegen, Überwachen und Reporten der Qualitätssicherungsvereinbarungen und der Entwicklungspläne sowie das Treffen und Verfolgen erforderlicher Maßnahmen im Rahmen des Qualitätsmanagements und des Reklamationsverfahrens
  • Anforderungsprofil: Erfolgreicher Abschluss einer technischen Ausbildung bevorzugt mit Schwerpunkt Software (Uni, FH, TU) Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung Kenntnisse von V-Modell, UML 2.0 und Softwareentwicklungstools (DOORS, Enterprise Architect etc.) Ausbildung als Automotive Spice-Assessor von Vorteil Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift) Hohe Dienstreisebereitschaft auch auf internationaler Ebene Unternehmerische, analytische und vernetzte Denkweise Problemlösungskompetenz, sicheres und teamorientiertes Auftreten
  • Entlohnung: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt bewegt sich – je nach Ausbildung – zwischen € 3.311,-- und € 3.791,-- brutto/Monat; abhängig von Ihrer Ausbildung bzw. spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich über unser Bewerbungsformular oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
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  1. Betriebselektriker Anlagen - Facility (m/w/x)
  2. EHS Manager (m/w/x)
  3. Project Engineer HV Systems (m/w/x)
  4. Testingenieur HV Systems (m/w/x)

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