- Jobbeschreibung: IT Application Manager Java (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Graz
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Eigenständige Entwicklung neuer, innovativer Anforderungen inkl. Einbindung und Steuerung von internen und externen Experten sowie Entwicklern • End-to-End-Verantwortung für Applikationen und Services • Mitarbeit in der Abstimmung und dem Rollout neuer Software-Releases • Mitarbeit bei der Gewährleistung eines stabilen Betriebs anhand von aktivem Systemmonitoring und Abarbeitung von Tickets • Punktuell Übernahme der Projektleiterrolle für Software-Entwicklungsprojekte inkl. aller damit verbundener Aufgaben nach dem Plan-Build-Run-Prinzip (Lösungsdesign, Aufwandsschätzung, Dokumentation, usw.) • Sicherstellung der Anpassung des Anwendungsdesigns an die IT-Gesamtarchitektur des Unternehmens • Ansprechpartner für Projektleiter sowie auch Kontaktpersonen aus den Fachbereichen
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossene Ausbildung (HTL; FH; Uni) mit dem Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Ausbildung • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Software Engineering oder vergleichbarer Position wünschenswert • Gute Programmierkenntnisse in Java (idealerweise Spring- und/oder Jafa EE-Kenntnisse) • Erfahrung in moderner Webentwicklung (HTML, JS/TS, CSS, JSF, Angular, …..) • Ausgezeichnete Datenbank- und SQL-Kenntnisse (Oracle, Microsoft SQL Server, …..) • Erfahrung im Umgang mit Git, Jira & Confluence • Gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement wünschenswert • Kommunikationsstärke – Deutsch und Englisch in Wort und Schrift • Praktische Erfahrung in der Arbeit in agilen Projektteams von Vorteil • Offenheit und Bereitschaft, Teile eines international agierenden Teams zu werden • Lernbereitschaft sowie lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise • Teamgeist und Belastbarkeit
- Entlohnung: Das Mindestgehalt bewegt sich – je nach Ausbildung – zwischen € 3.330,-- und € 4.720,-- brutto/Monat (bei Vollzeit); abhängig von der Ausbildung bzw. spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
- Ihre Bewerbung:
Bitte bewerben Sie sich per Mail (
Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein. ) oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH. - Zum Bewerbungsformular: Link öffnen
IT Application Engineer MES (m/w/x)
Abgelaufen- Jobbeschreibung: IT Application Engineer MES (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Graz
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Mitarbeit in der Abstimmung und dem Rollout neuer Software-Releases • Eigenständige Entwicklung neuer, innovativer Funktionen und nSchnittstellen • Mitarbeit bei der Gewährleistung eines stabilen Betriebs anhand aktivem Systemmonitoring, Abarbeitung von Tickets und Teilnahme an einem Rufbereitschaftsrad • Kenntnis der im Produktions-System abgebildeten Prozesse und aktive Unterstützung und Beratung der Fachbereiche bei der Optimierung • Mitarbeit bei der Erstellung und Erhaltung aller relevanten IT-Dokumentationen • Ansprechpartner für interne und externe Experten sowie Entwickler • Erstellung von (Adhoc-) Auswertungen aus dem Produktionssystem Bei Vorhandensein einer mehrjährigen Berufserfahrung zusätzliche Aufgaben: • Mitwirkung an internen und externen Compliance-Audits für das System, einschließlich der notwendigen Vorbereitungen • Selbständige Entwicklung neuer, innovativer Anforderungen, einschließlich der Koordination und Einbindung von internen und externen Experten sowie Entwicklern
- Anforderungsprofil: • Abgeschlossene Ausbildung (HTL/FH/Uni) mit dem Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Ausbildung • Mehrjährige Berufserfahrung als IT Application Manager oder vergleichbarer Position wünschenswert • Fundierte Kenntnisse in relationalen Datenbanken (SQL-Server, TSQL) • Erfahrung in der Arbeit mit Microsoft Technologien (Microsoft Server, .NET, C‘) • Kenntnisse von ITIL V4 und ITGC-Auditprozessen von Vorteil • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch • Mitglied in einem Rufbereitschaftsteam (nach entsprechender Einarbeitung) • Offenheit und die Bereitschaft, Teil eines internationalen oder regional verteilten Teams zu werden • Lernbereitschaft sowie lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise • Teamgeist und Belastbarkeit
- Entlohnung: Das Mindestgehalt bewegt sich– je nach Ausbildung - zwischen € 3.330,-- und € 4.270,--brutto/Monat. abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
- Ihre Bewerbung:
Bitte bewerben Sie sich per Mail (
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- Jobbeschreibung: Werkstudent - Prozessautomatisierung - TZ (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Lannach
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Analyse der bestehenden administrativen Abläufe in den Fachbereichen Finanz und Einkauf • Identifikation von Verbesserungspotentialen in manuellen, zeitaufwändigen und repetitiven Tätigkeiten • Entwicklung und Implementierung von Automatisierungslösungen für Reporting mit Power BI • Automatisierung repetitiver Aufgben mit Power Automate • Erstellung von Lösungen zur Automatisierung manueller Aufgaben mit Power Apps • Durchführung komplexer Datenanalysen und Erstellung automatisierter Auswertungen • Effiziente Extraktion und Integration von Daten aus verschiedenen Quellen (z.B. PDF, Excel, SAP) • Dokumentation der durchgeführten Maßnahmen und deren Ergebnisse
- Anforderungsprofil: • Laufende Ausbildung (FH/Universität) im Bereich z.B. Wirtschaftsinformatik, Data Science, Informationstechnik, Betriebswirtschaftslehre, Ingenieurwesen • Analytisches Denkvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise • Erste Erfahrungen im Bereich Prozessanalyse und -optimierung von Vorteil • Kenntnisse in der Anwendung von Automatisierungstools (z.B. Power BI, Power Automate, Power Apps) wünschenswert • Grundkenntnisse in SAP (FI/CO und MM) von Vorteil • Kenntnisse in Skriptsprachen wie Python oder VBA zur Automatisierung wiederkehrender Aufgaben von Vorteil • Fähigkeit, Automatisierungstools oder Skripte zu erstellen, um Prozesse wie den Export und die Integration von Daten zu optimieren • Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke • Fähigkeit, komplexe Datenanalysen durchzuführen und automatisierte Auswertungen zu erstellen • Hohe Eigeninitiative und Selbständigkeit • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Umfeld
- Entlohnung: Das Mindestgehalt beträgt € 2.645,68 brutto/Monat bei VZ; abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
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Energiemanager (m/w/x)
Abgelaufen- Jobbeschreibung: Energiemanager (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Graz
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Steuerung und Führung des Energieteams sowie Durchführung von Abstimmungsterminen basierend auf Energieberichten • Verantwortung und Weiterentwicklung des Energiemonitoringssystems, inklusive Verwaltung der energiezäler und Integration neuer Produkte/Anlagen • Schnittstelle zu Energieversorgern betreffend vertraglicher Themen, Energiebedarfsplanungen, Verbrauchsänderungen und Energieabrechnung • Definition von Energiekennzahlen (EPI-I und EPI-P) je Bereich für Energie (Strom, Erdgas, Wärme, Druckluft) sowie jährliche Erstellung der Kosten- und Budgetplanung • Erstellung monatlicher Berichte und Auswertungen (EPI-Berichte, Energieberichte, Abweichungsanalysen, Sankey-Diagramme usw) • Wissenerweiterung über Weiterbildungsveranstaltungen, Konferenzen und Eigenstudium • Laufende Unterstützung der Bereiche bei Anfragen zum Thema Energiemanagement
- Anforderungsprofil: • Erfolgreich abgeschlossene wirtschaftliche / technische Ausbildung (HTL, FH, TU) mit dem Schwerpunkt Umwelt- und Energiemanagement • Facheinschlägige Berufserfahrung wünschenswert • Ausbildung zum Umweltbeauftragten erforderlich • Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch • Basiswissen zur Energiegesetzgebung und Vertrautheit mit Nachhaltigkeitsstandards • Teamfähigkeit und Organisationstalent • Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie schnelle Auffassungsgabe
- Entlohnung: Das Mindestgehalt bewegt sich– je nach Ausbildung - zwischen € 3.330,-- und € 4.270,--brutto/Monat. abhängig von der spezifischen Berufserfahrung ist die Bereitschaft zur Überzahlung vorhanden.
- Ihre Bewerbung:
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KFZ Meister - Stellvertreter (m/w/x)
Abgelaufen- Jobbeschreibung: KFZ Meister - Stellvertreter (m/w/x)
- Anbieter: Personalservice Plus GmbH
- Berufsgruppe: Technisches Personal
- Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
- Stundenanzahl: 38,50 Stunden
- Dienstverhältniss: Angestellte/r
- Führerschein: von Vorteil
- Arbeitsort: Albersdorf
- Arbeitserfahrung: von Vorteil
- Reisebereitschaft: von Vorteil
- Einsatzbeginn: ab sofort
- Stellenbeschreibung: • Stellvertretende Führung und Organisation der Werkstätten • Ansprechpartner für Kunden sowie zu anderen Abteilungen • Erstellung von Kostenvoranschlägen von Reparaturen bzw. Sonderumbauten an Offroadfahrzeugen • Service und Reparatur an Kraftfahrzeugen aller Art • Optimierung der Werkstatt, • Überwachung bzw. Einhaltung der vorgegebenen Termine, Sicherstellung der Qualität
- Anforderungsprofil: • Erfolgreiche Meisterprüfung in der KFZ Branche • Abschluss HTL – Kraftfahrzeugtechnik von Vorteil • § 57a-Berechtigung • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern • Verantwortungsvolle, selbständige Arbeitsweise, zuverlässig und kommunikativ • Gute MS Office Kenntnisse • Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Entlohnung: Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 3.329,62 brutto/Monat; abhängig von Ihrer Berufserfahrung bzw. Qualifikation ist die Bereitschaft zu einer Überzahlung vorhanden.
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