E/E Inbetriebnahme- und Diagnoseingenieur (m/w/d)

  • Jobbeschreibung: E/E Inbetriebnahme- und Diagnoseingenieur (m/w/d)
  • Anbieter: Personalservice Plus GmbH
  • Berufsgruppe: Technisches Personal
  • Arbeitszeitausmaß: Vollzeit
  • Stundenanzahl: 38,50 Stunden
  • Dienstverhältniss: Angestellte/r
  • Führerschein: von Vorteil
  • Arbeitsort: Graz
  • Arbeitserfahrung: von Vorteil
  • Reisebereitschaft: von Vorteil
  • Einsatzbeginn: ab sofort
  • Stellenbeschreibung: • Fehleranalyse und Diagnose von E/E-Systemen mit Monaco, CANalyzer, IS-Tester und weiteren Diagnosetools • Erstellung und Auswertung von Traces sowie Analyse von CAN-, FlexRay- und LIN-Bussystemen und Datenloggern • Bewertung und Plausibilisierung von Fehlerbildern, Ursachenidentifikation sowie Abstimmung mit Fehlermanagement und der Entwicklung • Mitarbeit an Prüfablaufpaketen sowie Plausibilisierung, Optimierung und Absicherung von Prüf- und Inbetriebnahmevorschriften • Analyse, Nachverfolgung und Koordination von Fehlern in der E/E-Inbetriebnahme mit Entwicklung, Prüftechnik, Montage und Produktion • Sicherstellung von E/E-Produktionsanforderungen sowie Prozess- und Reifegradabsicherung in Produktion und Projekt • Einsteuerung und Nachverfolgung von Abstellmaßnahmen sowie Dokumentation, Kommunikation und strukturiertes Fehlertracking
  • Anforderungsprofil: • Abgeschlossene technische Ausbildung (Werksmeister/HTL/FH/TU) im Bereich Elektrotechnik, Elektronik oder vergleichbar • Mehrjährige Erfahrung im Bereich E/E-Inbetriebnahme, Diagnose oder Fahrzeugentwicklung von Vorteil • Fundierte Kenntnisse in der Analyse von Bussystemen (CAN, FlexRay, LIN) • Erfahrung im Umgang mit Diagnosetools (z. B. Monaco, CANalyzer) • Kenntnisse in der Erstellung und Auswertung von Traces sowie Datenloggern • Verständnis von Prüfabläufen sowie Inbetriebnahme- und Produktionsprozessen im Automotive-Umfeld • Erfahrung in der Zusammenarbeit mit OEMs, idealerweise Mercedes-Benz • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse • Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise • Hohe Kommunikations- und Abstimmungsfähigkeit in einem interdisziplinären Umfeld
  • Entlohnung: Das Mindestgehalt bewegt sich – je nach Ausbildung – zwischen € 3.228,--und € 4.355,-- brutto/Monat (Vollzeit); abhängig von der Ausbildung bzw. Berufserfahrung besteht die Möglichkeit einer Überzahlung.
  • Ihre Bewerbung: Bitte bewerben Sie sich per Mail (Diese E-Mail-Adresse ist vor Spambots geschützt! Zur Anzeige muss JavaScript eingeschaltet sein.) oder schicken Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen auf dem Postweg. Wir freuen uns auf ein persönliches Gespräch mit Ihnen in unserem Büro in der Kärntnerstraße 391/ 1.Stock, Personalservice Plus GmbH.
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